(29 janvier 2018) Le 30 janvier 2018, les organisations syndicales CGT, CFDT, FO, SUD, UNSA, CFTC et CFE-CGC, appellent les salariés des Établissements d’Hébergements pour Personnes âgées dépendantes (EHPAD), ainsi que ceux des soins à domicile, à se mettre en grève et à manifester. Ce mouvement est soutenu par l’association des directeurs de services à domicile et d'établissements pour personnes âgées (AD-PA) ainsi que par neuf associations et unions confédérales de retraités. La Fédération Syndicale Européenne des Services Publics (FSESP) donne aussi son soutien à cette mobilisation.
Les organisations syndicales dénoncent l’insuffisance des effectifs et des moyens et contestent des suppressions massives de postes et une prise en charge des résidents qui sera encore plus dégradée suite à une réforme de la tarification. Ces problèmes ne sont guère nouveaux. Le «Plan Solidarité Grand Âge» élaboré en 2006 et qui a prévu qu’au plus tard en 2012, les effectifs devaient être renforcés par la mise en place d’un ratio de «un agent pour un résident» n’a jamais été mis en application.
Comme le montrent les études scientifiques réalisées à ce jour, les enquêtes de nos syndicats auprès de leur membres, p.ex. en Allemagne, France et au Royaume-Uni, ainsi que les expériences des employés dans les services de santé et des services sociaux, moins le personnel est nombreux et qualifié selon les besoins des services, plus la qualité des soins dispensés se détériore. Ce constat a des répercussions considérables sur la sécurité et la qualité des soins dispensés aux patients.
Une mission parlementaire récente a établi un diagnostic généraliste partagé par tous les acteurs entendus, proposé un certain nombre de mesures à prendre rapidement, ainsi que des pistes d’action pour la poursuite de cette mission.
Etant donné le refus du Président Macron d’être reçu et la proposition insuffisante de la ministre de la Santé de mettre un place un groupe de réflexion sur la qualité de vie au travail (QVT), les organisations syndicales on décidé de se mettre en grève et à manifester pour faire entendre leurs revendications.
La Fédération Syndicale Européenne des Services Publics soutient pleinement ces revendications et l’appel à soutenir les manifestations et grèves. Il est urgent et indispensable d’améliorer des conditions de travail pour le personnel dans les EHPAD et les services de soins à domicile et,
- d’arrêter des baisses de dotations induites par la convergence tarifaire ainsi que de maintenir tous les effectifs des EHPAD y compris les contrats aidés, qui doivent être intégrés et sécurisés;
- d’améliorer les rémunérations, les perspectives professionnelles et de carrières, et cela dans le cadre du Statut et des conventions collectives nationales;
- et d’appliquer des dotations du personnel suffisants tel que prévu par la Plan Solidarité Grand Âge.
La mobilisation et la lutte pour des effectifs suffisants et pour une amélioration des conditions de travail et de la sécurité sur le lieu de travail reste une priorité pour la FSESP et ses affiliés. La mise en place d’une règlementation relative aux besoins en personnel et pour des quotas de personnel constitue le meilleur moyen de garantir des soins de qualité. Beaucoup de succès demain et dans le futur pour arriver à ce but réunissant le mouvement syndical européen. Jan Willem Goudriaan, Secrétaire Général de la FSESP constate: «unis nous sommes puissant – utilisons notre pouvoir ensemble!»
Plus d’infos https://www.epsu.org/epsucob/2018-january-epsucobnews-02/elder-care-unions-mobilise-30-january
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